Sociedade não é ausência de conflito.
Governança, acordo de sócios e a arquitetura societária determinam se um negócio resiste à pressão — ou se quebra no primeiro desalinhamento entre sócios.
Direito Societário
O Direito Societário organiza a relação entre sócios, administradores e a própria sociedade. Na prática, é o campo que decide como o poder é exercido, como o lucro é dividido e — mais importante — o que acontece quando os sócios discordam sobre os rumos do negócio.
A maioria dos conflitos societários graves não nasce de má-fé — nasce de um acordo de sócios que nunca previu o cenário que, anos depois, se tornou realidade.Definição prática
O vocabulário técnico que muda o resultado prático.
Acordo de quotistas e acionistas
As cláusulas de saída, tag along, drag along e deadlock que evitam — ou provocam — litígio entre sócios.
Governança corporativa
Estrutura de decisão, conselhos e mecanismos de controle que profissionalizam a gestão do negócio.
Dissolução parcial de sociedade
Como um sócio se retira sem quebrar a empresa — e como se calcula o valor da sua participação.
Responsabilidade dos administradores
Quando a gestão da empresa expõe o patrimônio pessoal de quem administra.
Onde direito societário se cruza com outras frentes do Direito.
Conflito societário como acelerador de crise
Boa parte das recuperações judiciais tem, na origem, um problema de sócios que precedeu o problema de caixa.
A estrutura societária da transação
Share deal, asset deal ou incorporação — a escolha societária muda o risco e a tributação da operação.
Reorganização societária e efeitos fiscais
Toda mudança na estrutura societária carrega uma consequência tributária que precisa ser calculada antes, não depois.